网络评估系统Accelerate your Coaching Effectiveness (Ayce)为全球教练提供教练指导评估服务。*提供语言:日语、英语、中文、泰语
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高起国际高管教练研究院在全球15个国家和地区,各随机抽取100名非管理职位的企业员工(合计1,500人),围绕"价值观"、"领导力"、"上下级间的沟通"等主题发放问卷调查,并进行汇总分析,希望籍此为读者进一步提高自身领导力提供参考。欲了解详细内容,可下载报告阅读全文。
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当今世界,激烈动荡,变化莫测。在这样的商业环境下,如何激发下属的积...
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近年来,商业环境瞬息万变并日趋复杂。为了维持和提高...
哪类领导更能促进组织变革? 明示组织愿景的领导者 VS 推行变革的领导者
活用1on1沟通提高下属的主动性 强化“倾听力”,改变下属行动
灵活发挥领导力,催生组织变革 基于下属主动性的高低,调整领导方式
哪些领导力能有效促进团队和下属成长? 领导者的关系构筑力同团队和下属的成长密切相关
外派商务人员配备教练后发生了什么变化? 求同存异的能力增强
世界各国组织与领导的价值观调查报告2015
CSES调查报告2015 企业经营者如何借助高管教练指导取得成效
发表与日本东海大学医学部及日本东北大学研究生院共同取得的研究成果(2017年) 以实现Narrative Based Medicine为目的的医学教练指导:医学依据与日本的相关开发